An experimental analysis of leadership and monitoring in organizations and markets

Resumen

AN EXPERIMENTAL ANALYSIS OF LEADERSHIP AND MONITORING IN ORGANIZATIONS AND MARKETS TESIS DOCTORAL SARA-PILAR GODOY GARZÓN En ella se pretende presentar un estudio riguroso y sistemático de los determinantes y el impacto del comportamiento humano así como el proceso de toma de decisiones en diferentes marcos institucionales. En concreto, la tesis doctoral presentada constituye un estudio experimental de las instituciones del liderazgo y la información en organizaciones y mercados. Así, en el primer ensayo, se investiga las dos dimensiones del liderazgo endógeno (#buenos# versus #malos# líderes) en entornos de producción en equipo. Todo ello desde una perspectiva informacional. El segundo ensayo, se centra en el papel de diferentes tipos de información en distintos entornos organizativos. En ambos entornos (juego de bienes públicos estándar versus un juego de coordinación, el conocido juego del mínimo) comparamos tres condiciones informativas distintas: agregada (contribución media/contribución mínima); desagregada no identificable y, desagregada identificable. En el tercer ensayo, se presenta un análisis experimental sobre el efecto de la información y la comunicación en entornos ambiguos.